Le coaching

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Allier bien-être et performance de vos salariés.

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     Idéal pour :​​​

• Développement du leadership​

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• Amélioration des performances​

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• Gestion du changement​

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• Développement de carrière​

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• Renforcement d'équipe​

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• Amélioration du bien-être

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    Format et modalités des séances

• Une succession de séances pour mettre en place des actions vers l'atteinte d'un objectif .

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 -> Une première séance tripartite (coaché et commanditaire) pour poser un objectif d'accompagnement et les           indicateurs de réussite.​

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-> Des séances individuelles (coaché) de mise en place d'actions pour l'atteinte de l'objectif .

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​-> Une dernière séance tripartite (le coaché + le N+1 et/ou DRH) pour valider l'atteinte de l'objectif et clôturer le coaching.   

 

Un accompagnement de 2 mois minimum (8-10 séances, 1h, hebdomadaire/ tous les 15 jrs).

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Lieu : Directement dans vos locaux (salle de réunion, espace détente) ou en visioconférence.​

 

Autres formats d'accompagnement: ateliers /séminaires ou parcours thématiques sur plusieurs semaines.​​​​​

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